Lương 'dàn hàng ngang mà tiến', sao giữ được thầy cô giỏi?
Dạy giỏi và dạy bình thường cũng đồng lương như nhau thì người giỏi tìm cách ra đi tìm là điều tất yếu. Không chỉ vậy, họ cũng không bị "một đống dây nhợ" buộc vào người.
Nhiều ý kiến đã gửi đến Tuổi Trẻ Online bày tỏ quan điểm xung quanh câu chuyện nhiều giáo viên ở TP.HCM xin nghỉ trường công để chuyển sang trường tư. Xin giới thiệu đến bạn đọc một số ý kiến:
Để đào tạo, phấn đấu trở thành một giáo viên giỏi có ‘thương hiệu” không dễ gì một sớm một chiều có được mà phải trải qua sự khổ luyện, phấn đấu bền bỉ của người thầy. Nhưng việc “giữ chân”, phát huy tài năng giảng dạy đó trong nhà trường lại là bài toán không đơn giản.
Người Nhật đã vào bán xăng, hãy cạnh tranh thật sự
29 đầu mối nhập khẩu, buôn bán xăng dầu, thoạt nghe tưởng đã diễn ra một cuộc cạnh tranh khốc liệt, nhưng không, giá do Nhà nước quyết định và cạnh tranh chỉ là sự nửa vời. Nhưng người Nhật đã đến bán rẻ hơn và chính xác hơn...
Ông Hiroaki Honjo, tổng giám đốc Công ty TNHH xăng dầu Idemitsu Q8, cúi chào khách mỗi khi khách đến đổ xăng và ra về - Ảnh: TRẦN CÔNG ĐẠT
Làm tốt lương cao là hết 'sáng vác ô đi, tối vác về'?
Trả lương theo công việc chứ không theo bằng cấp... nhằm tăng hiệu quả bộ máy, chấm dứt tình trạng công chức "sáng vác ô đi, tối vác về".
Tư vấn truyền hình trực tuyến: Lưu ý khi thi nhóm ngành công nghệ
Chiều 15.3, Báo Thanh Niên tổ chức buổi thứ 5 chương trình tư vấn truyền hình trực tuyến với chủ đề 'Chọn ngành phù hợp: nhóm ngành công nghệ’ tại địa chỉ: thanhnien.vn, Facebook.com/thanhnien và YouTube Thanh Niên.
Trong chương trình trực tuyến, ở góc nhìn nhà tuyển dụng, đại diện các doanh nghiệp sẽ chia sẻ thông tin về xu hướng ngành nghề và nhu cầu tuyển dụng nhân lực trong lĩnh vực này.